Название курса:
«Управление персоналом с основами трудового права».
«Управление персоналом с основами трудового права».
Форма обучения:
без отрыва от работы, с частичным использованием дистанционных образовательных технологий, электронного обучения.
без отрыва от работы, с частичным использованием дистанционных образовательных технологий, электронного обучения.
Категория слушателей:
слушатели с высшим/ средним профессиональным образованием, область профессиональной деятельности – управление персоналом с основами трудового права.
слушатели с высшим/ средним профессиональным образованием, область профессиональной деятельности – управление персоналом с основами трудового права.
Образовательная программа:
Повышение квалификации
Повышение квалификации
Срок обучения:
126 часов.
126 часов.
Цель:
обеспечить знание и понимание особенностей формирования и функционирования системы управления персоналом в различных организациях, планирования кадровой работы, технологии управления персоналом, а также совершенствования этого вида деятельности; изучение основных концепций и подходов к управлению и самоуправлению организаций, разработанных наукой и практикой как за рубежом, так и в нашей стране.
обеспечить знание и понимание особенностей формирования и функционирования системы управления персоналом в различных организациях, планирования кадровой работы, технологии управления персоналом, а также совершенствования этого вида деятельности; изучение основных концепций и подходов к управлению и самоуправлению организаций, разработанных наукой и практикой как за рубежом, так и в нашей стране.
Образец выдаваемых документов
View the embedded image gallery online at:
https://idopobr.ru/index.php/perechen-programm-k2/item/522-upravlenie-personalom-s-osnovami-trudovogo-prava#sigProIdff9f52aee3
https://idopobr.ru/index.php/perechen-programm-k2/item/522-upravlenie-personalom-s-osnovami-trudovogo-prava#sigProIdff9f52aee3
Подать заявку на обучение
Ваше сообщение было успешно отправлено
№ п/п |
Наименование модулей |
Общая трудоемкость, час. |
Форма контроля |
||
всего |
в том числе |
||||
лекции |
практические занятия |
||||
1 |
Современные информационно‑телекоммуника-ционные технологии в менеджменте фирмы |
30 |
22 |
14 |
Зачёт |
2 |
Менеджмент |
30 |
14 |
20 |
Экзамен* |
3 |
Стратегический менеджмент |
26 |
14 |
22 |
Зачёт |
4 |
Трудовое право |
22 |
12 |
14 |
Зачёт |
5 |
Управление персоналом |
22 |
18 |
10 |
Зачёт |
|
ИТОГО |
124 |
80 |
80 |
|
|
Итоговая аттестация |
2 |
|
|
Экзамен |
|
ВСЕГО |
126 |
80 |
80 |
|
Скачать учебный план Управление персоналом с основами трудового права